In una serie di incontri conclusasi il 22 luglio scorso, si è raggiunto l'accordo tra Amministrazione e OO.SS. sui regolamenti inerenti l'Istituto del telelavoro e quello del lavoro agile, nonché sul regolamento relativo agli incentivi per il personale con funzioni tecniche.
Nel corso del confronto lo Snals-Confsal, da sempre convinto che i buoni pasto debbano essere corrisposti anche al personale in smart working, ha sostenuto la necessità di dare corso alle previsioni dell'art.1 co.870 della legge di bilancio circa la redistribuzione dei risparmi dovuti alla mancata erogazione dei buoni pasto per l'anno 2020. Il punto è stato inserito nel verbale d'intesa.
Nel corso delle trattative è stato raggiunto anche l'accordo per la definizione dei criteri per l'attivazione delle procedure per le progressioni di livello nei profili per il personale appartenente ai livelli IV-VIII, in applicazione dell'art. 54 del CCNL.
Alleghiamo i verbali d'intesa e i regolamenti.