ARAN
Ipotesi di sequenza contrattuale ai sensi degli articoli 85 e 90 del
CCNL 29.11.2007 relativo al personale del Comparto Scuola per il quadriennio
normativo 2006-2009 e biennio economico 2006-2007
Il
giorno 13 febbraio 2008, alle ore 15.00, presso la sede dell'ARAN ha avuto
luogo l'incontro tra:
l’ARAN
nella persona del
Presidente
Aw. Massimo
Massella Ducci Teri firmato
ed i
rappresentanti delle seguenti Confederazioni e Organizzazioni sindacali:
per le
Confederazioni sindacali:
CGIL firmato
CISL firmato
UIL firmato
CONFSAL firmato
CGU ………..
per le
Organizzazioni Sindacali di categoria:
FLCCGIL firmato
CISL SCUOLA firmato
UIL SCUOLA firmato
SNALS-CONFSAL firmato
Al termine della
riunione le parti hanno sottoscritto l'allegata ipotesi di sequenza
contrattuale prevista dagli articoli 85 e
90 del CCNL
29.11.2007 relativo al personale del Comparto Scuola per il
quadriennio normativo 2006-2009 e il primo biennio economico 2006-2007.
SEQUENZE CONTRATTUALI
PREVISTE DALL’ART. 85, comma 3, E DALL’ART. 90, commi 1, 2, 3 e 5 DEL CCNL
SCUOLA SOTTOSCRITTO IL 29.11.2007
Art. 1
Nuovi criteri di ripartizione delle risorse per il
finanziamento del Fondo dell’istituzione scolastica
1. L’art. 85 del
CCNL Scuola sottoscritto il 29.11. 2007 è sostituito dal
seguente:
“1. A decorrere dal 31.12.2007,
l’importo complessivo delle risorse del fondo dell’istituzione scolastica di
cui all’art. 84 del presente CCNL, sono ripartite, annualmente, tra le
singole istituzioni scolastiche ed educative, in relazione ai seguenti
criteri:
-
15 %
in funzione del numero delle sedi di erogazione del servizio;
-
68 %
in funzione del numero degli addetti individuati dai decreti
interministeriali quale organico di diritto di tutto il personale docente ed
educativo e del personale amministrativo, tecnico ed ausiliario;
-
17 %
in funzione del numero degli addetti individuati dal decreto
interministeriale quale organico di diritto del personale docente degli
istituti secondari di secondo grado.
2. In coerenza con i
criteri definiti dal comma precedente, il riparto delle risorse complessive
di cui all’art. 84 del presente CCNL, disponibili dal 31 dicembre 2007, è
effettuato sulla base dei valori unitari annui, al lordo degli oneri riflessi
a carico dell’amministrazione, e dei parametri per anno scolastico di
riferimento, di seguito indicati:
-
€ 4.157,00 Euro per ciascun punto di
erogazione del servizio;
-
€
802,00 per ciascun addetto individuato dai decreti interministeriali quale
organico di diritto del personale docente ed educativo e del personale
amministrativo, tecnico ed ausiliario;
-
€
857,00 ulteriori rispetto alla quota del precedente alinea per ciascun
addetto individuato dal decreto interministeriale, quale organico di diritto
del personale docente degli istituti secondari di secondo grado.
3. I valori unitari indicati al
comma 2 saranno oggetto di aggiornamento nel successivo biennio contrattuale,
al fine di renderli compatibili con le future risorse contrattuali, nonché
con le variazioni delle sedi di erogazioni del servizio e dell’organico di
diritto. Nella stessa sede sarà quantificata, ai sensi degli artt. 56 c. 3,
82 c. 4 e 83 c. 3 del presente CCNL, la decurtazione annuale complessiva a
carico del fondo dell’istituzione scolastica, occorrente per la copertura dei
maggiori oneri derivanti dall’inclusione, nella base di calcolo del TFR,
degli elementi retributivi di cui ai predetti articoli”.
Art. 2
Retrodatazione incrementi stipendiali
1.
In applicazione di quanto previsto dall’art. 90,
commi 1 e 2, del CCNL sottoscritto il 29.11.2007 e in applicazione di quanto
previsto dall’art. 15 del D.L. 1/10/2007, n. 159, convertito con
modificazioni dalla legge n. 222/2007, è confermata la retrodatazione al 1°
febbraio 2007 degli incrementi di stipendio tabellare per i quali l’art. 78,
tabella 2 del CCNL 29/11/2007, ha previsto decorrenza 31 dicembre 2007.
Art. 3
Valorizzazione del personale docente
1. Al fine di valorizzare il personale docente, le risorse di cui
all’art. 90
c. 3 del CCNL sottoscritto il 29/11/2007, derivanti dal processo triennale di
razionalizzazione dello stesso personale, sono utilizzate per la
rimodulazione dei differenziali retributivi tra le posizioni stipendiali di
cui dall’art. 78,
comma 2, del citato CCNL.
2. I valori retributivi previsti dal medesimo art. 78, comma 2
sono conseguentemente rideterminati a decorrere dal 31/12/2007, anche agli
effetti di cui all’art. 81
del CCNL sottoscritto il 29/11/2007, secondo le misure indicate nell’allegata
Tabella 1.
Art. 4
Integrazione alla disciplina del fondo dell’istituzione
scolastica
1.
Al fine di sostenere la funzione docente in connessione con i processi
di innovazione didattica ricompresi negli utilizzi di cui all’art. 88 del
CCNL 29/11/2007, le risorse destinate al finanziamento del
fondo dell’istituzione scolastica, già definite ai sensi dell’art. 84
del CCNL sottoscritto il 29/11/2007, sono incrementate, a
decorrere dal 31/12/2007, di un importo pari allo 0,39% della massa salariale
al 31/12/2005, riferita al personale docente, di cui si è tenuto conto ai
fini della individuazione dei valori unitari medi di cui all’art. 85, comma 2
del CCNL Scuola sottoscritto il 29.11. 2007, come sostituito dall’art. 1 del
presente CCNL.
DICHIARAZIONE CONGIUNTA
N. 1
Le parti sono concordi nel
ritenere che l’espressione “punto di erogazione del servizio” di cui all’art.
85, comma 1 del CCNL 29/11/2007, come sostituito dall’art. 1 del presente
CCNL va riferita alle tabelle di cui al documento relativo alla situazione di
organico di diritto per l’anno
scolastico 2007-2008, come pubblicata dalla direzione generale per i sistemi
informativi del Ministero della Pubblica istruzione (aggiornata al mese di
ottobre 2007).
DICHIARAZIONE CONGIUNTA
N. 2
Le parti prendono atto
della lettera del Ministero della Pubblica Istruzione – Direzione generale
per la politica finanziaria e per il bilancio, prot. n. 100 del 30/1/2008,
con la quale sono comunicate le risorse destinate alle competenze accessorie
del personale, come risultanti dai dati seguenti (comprensivi degli oneri
riflessi a carico dell’amministrazione):
complessivi 1.333.547.044
di Euro, destinati alle competenze accessorie del personale del comparto ed
assegnate direttamente alle istituzioni scolastiche;
-
di cui: 90.000.000 di Euro destinati ai compensi per le ore eccedenti
per le attività di avviamento alla pratica sportiva;
-
di cui: 120.850.914 di Euro destinati alle funzioni strumentali;
-
di cui: 95.514.526 di Euro destinati alla funzioni aggiuntive;
-
di cui: 53.195.060 di Euro destinati alle aree a rischio;
-
di cui: 2.497.587 di Euro destinati al personale comandato ex IRRE,
MPI
Le predette risorse non
ricomprendono gli incrementi del fondo dell’istituzione scolastica di cui
all’art. 84, comma 1 del CCNL del 29/11/2007 ed all’art. 4 del presente CCNL.
Tabella 1
POSIZIONI STIPENDIALI DAL 31.12.2007
(valori per 12 mensilità)
|
Docente scuola
dell'infanzia ed elementare (1)
|
Docente diplomato
istituti sec. II grado
|
Docente scuola media
|
Docente laureato
istituti sec. II grado
|
da 0 a 2
|
18.609,31
|
18.609,31
|
20.197,18
|
20.197,18
|
da 3 a 8
|
19.112,02
|
19.112,02
|
20.754,77
|
21.341,39
|
da 9 a 14
|
20.660,26
|
20.660,26
|
22.577,27
|
23.172,23
|
da 15 a 20
|
22.468,78
|
22.468,78
|
24.675,29
|
25.430,65
|
da 21 a 27
|
24.223,94
|
25.085,79
|
26.712,51
|
28.307,39
|
da 28 a 34
|
25.955,69
|
26.803,02
|
28.710,89
|
30.192,03
|
da 35 a
|
27.245,23
|
28.107,61
|
30.192,03
|
31.694,41
|
(1) Anche per il personale
educativo.
|